Egy pánikrohamot tapasztaltam a munkahelyemen, mert túlhajszoltam magam – hogyan tudok továbblépni?
Egy ügyvédi irodában dolgozó, fiatal munkatárs arról beszél, hogy a túlzott stressz okozta, hogy a irodában pánikot kapott. Ez az egyén a túlzott munkaterhelés és a különböző irodai feladatok, beleértve az HR-t és a toborzást, minimalis adminisztratív támogatással elért előrelépést. Kifejezi aggodalmat a közvetlen főnöke hasonló munkamódszerei miatt, és segítséget kér, hogy hogyan tudjon megküzdeni a helyzetével és hatékonyan haladni.
Egy olvasó ír: “Én egy ügyvédi irodában dolgozom, junior partnereként. Az előrelépésem azzal érte el, hogy egy rendkívül nagy terhet vállaltam – reggelen, estén, hétvégéken és ünnepi napokon dolgoztam –, miközben a vállalaton belül az HR, a toborzás és a vállalkozásfejlesztés irányítását is elláttam, alacsony adminisztratív támogatással. A közvetlen vezetőm is (aki még […] A poszt: Panikáznom kellett a irodámban, mert túlhajszolt vagyok – Hogyan tudok továbblépni? jelent meg az Ask a Manager oldalon.
Kapcsolódó olvasmányok
A munkadawca mindig várat-e, mielőtt a szolgáltatóval egyeztet, hogy megbizonyítsák az FMLA (Family and Medical Leave Act) engedélyeit? Nem feltétlenül, - mondja a 4. kör.
A szakértők szerint a munkavállalók és a munkaadók is beszéljenek a menopózusról.
